{"id":13874,"date":"2015-04-08T00:00:00","date_gmt":"2015-04-07T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.tibicon.net\/2015\/04\/selezione-headhunter-paura-candidato\/"},"modified":"2022-04-20T16:06:17","modified_gmt":"2022-04-20T14:06:17","slug":"selezione-headhunter-paura-candidato","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.tibicon.net\/2015\/04\/selezione-headhunter-paura-candidato\/","title":{"rendered":"Assumeresti una persona che potrebbe prendere il tuo posto?"},"content":{"rendered":"
<\/p>\n
Guarda la situazione della vignetta.<\/p>\n
Sai cosa penso?<\/p>\n
<\/p>\n
Che rappresenta una di quelle situazioni nelle quali provi sentimenti nettamente contrastanti se ti metti nei panni del manager che ha avviato la selezione o del candidato.<\/p>\n
Gi\u00e0, perch\u00e9 la domanda alla quale ti invito a rispondere \u00e8: hai mai assunto una persona tanto preparata da rappresentare una minaccia per la tua posizione?<\/p>\n
Hai un episodio da raccontare?<\/p>\n
Vuoi migliorare le tecniche di colloquio del personale, identificando candidati idonei e riducendo gli errori? Scopri il corso su come gestire il Colloquio di Selezione<\/a><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Guarda la situazione della vignetta. Sai cosa penso?<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0},"categories":[170],"tags":[],"acf":[],"yoast_head":"\n